Nasce Correnti, il giornale di Alleanza Luce&Gas realizzato dai dipendenti in smart working
La società che fornisce energia domestica con il marchio Accendi luce & gas Coop ha promosso durante il lockdown il progetto che unisce employee brand advocacy e accountability innovativo.
Si chiama Correnti ed è il magazine digitale interamente realizzato, durante il lockdown, dai dipendenti di Alleanza luce & gas attraverso una redazione virtuale, disseminata nelle loro case. La società che fornisce energia domestica con il marchio Accendi luce & gas Coop ha affrontato così i mesi più duri della pandemia, dando vita a un progetto di employee brand advocacy e accountability innovativo, realizzato interamente in smart working.
Correnti ha rafforzato le relazioni interne, azzerato le gerarchie e i ruoli prestabiliti, facendo degli stessi lavoratori la voce più autentica e credibile dei valori, della vita e della cultura dell’impresa, in un momento del tutto straordinario: con riunioni via Teams e spazio alla creatività, il primo numero affronta temi come il mercato dell’energia durante il Covid, le nuove normative in proposito, l’esperienza vissuta in prima persona durante il lockdown e con l’improvviso ricorso al lavoro da casa, ma anche rubriche come le playlist aziendali, le ricette della pausa pranzo, i consigli per fare a casa le mascherine lavabili o preparare il lievito di birra, le “cartoline” per raccontare le proprie origini.
La testata è nata in pieno lockdown, quando per tutelare la salute e il benessere del personale per tutti i 95 dipendenti della sede di Bologna di Alleanza luce & gas, in gran parte giovani, è stato attivato lo smart working. Per mantenere vivo il senso di comunità e di appartenenza, far circolare internamente correnti di energia e pensiero, si è scelto di dare vita a una vera e propria redazione virtuale, attiva da casa in smart working e oggi a rotazione in ufficio. All’appello per partecipare al progetto, in aprile hanno aderito volontariamente decine di persone, e un primo nucleo di quasi 20 tra venditori, operatori di call center, impiegati, tecnici it, esperti di controllo di gestione si è trasformato in un team editoriale di giornalisti, analisti, fotografi, impaginatori, correttori di bozze, fumettisti.
Il primo numero di Correnti viene diffuso in questi giorni a circa 300 persone tra dipendenti, agenti, fornitori, finanziatori, stakeholders della società in due numeri all’anno, per raccontare la vita di Alleanza luce & gas attraverso la voce diretta di chi ci lavora, in modo trasparente e inclusivo.
ALLEANZA LUCE & GAS è la controllata da Coop Alleanza 3.0 che mette anche l’energia “nel carrello della spesa”, portando i vantaggi e i valori di Coop anche in questo mercato: con il marchio Accendi luce & gas Coop, offre soluzioni semplici e trasparenti per i bisogni di diversi tipi di consumatori, proposto in ottica omincanale e con strumenti digitali agili e innovativi.
Nel 2019 la società ha registrato un fatturato in crescita di oltre il 71%, a quota 53,2 milioni di euro e oltre 130 mila contatori luce e gas attivi in portafoglio. Accendi è presente nei negozi Coop (quasi 400 di Coop Alleanza, Unicoop Tirreno, Coop Reno, e nei punti vendita Master Coop di Puglia e Basilicata), che si affiancano ai canali di vendita e assistenza web e telefonico. Dal 2019, anche grazie alla collaborazione commerciale con UnipolSai Assicurazioni, Alleanza Luce & Gas è la società di energia elettrica e gas domestici più capillare nel territorio italiano e la più vicina agli utenti.
Alleanza luce & gas detiene il 40% di Ener-hub, la E-mobility Company che promuove la mobilità ecologica ed offre prodotti, servizi e tecnologie necessarie all’erogazione del servizio completo per la mobilità elettrica.
